Relación entre el liderazgo transformacional y el desarrollo de equipos de alto rendimiento

  • Lucía Pico Universidad Internacional del Ecuador,Ecuador
  • Ricardo Rafael Coello Yagual Universidad Internacional del Ecuador,Ecuador

Resumen

El presente estudio, busca analizar las principales características y relación que existe entre el liderazgo transformacional considerado como positivo hacia sus seguidores y, por la dinámica de mirar hacia fuera para la organización como un todo; siendo a su vez premisa que colabora en el desarrollo de equipos de alto rendimiento que buscan conducir sus objetivos hacia un mismo fin, es decir el éxito empresarial.  Por lo cual, también se busca desarrollar los aspectos que permiten gestionar el cambio organizacional a través de las cualidades del líder dentro de los equipos que realizan la gestión organizacional.

Palabras Claves:  liderazgo transformacional, organización, equipos de alto rendimiento

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Publicado
2018-12-04
Cómo citar
Pico, L., & Coello Yagual, R. R. (2018). Relación entre el liderazgo transformacional y el desarrollo de equipos de alto rendimiento. INNOVA Research Journal, 3(12), 28-37. https://doi.org/10.33890/innova.v3.n12.2018.662
Sección
Artículos